Rekrutacje IT prowadzone przez ekspertów rynku technologicznego
Prowadzimy pełne procesy rekrutacyjne w branży IT – dla zespołów software’owych, infrastrukturalnych, data, AI i cyberbesecurity.
Rozumiemy różnice między rolami, poziomami seniority i realiami rynku IT, dlatego skutecznie wspieramy firmy w zatrudnianiu właściwych specjalistów.
Porozmawiajmy o Twojej rekrutacji IT
Jeśli szukasz partnera do prowadzenia rekrutacji w IT, skontaktuj się z nami.
Przedstawimy sposób działania i możliwe modele współpracy.
hello@it-leaders.pl
Specjalizujemy się w rekrutacjach w branży IT
Współpracujemy z hiring managerami i zespołami technicznymi klientów, którzy odpowiadają za ocenę merytoryczną kompetencji. My dbamy o to, aby do rozmów ttrafiali kandydaci właściwi pod względem roli, doświadczenia i oczekiwań.
Prowadzimy rekrutacje m.in. na stanowiska:
- Software Engineers (frontend, backend, fullstack)
- DevOps / Cloud / SRE
- Specjaliści ds. danych, AI i ML
- Cybersecurity (SOC, Security Specialists, Security Engineers)
- Administratorzy i inżynierowie systemowi oraz sieciowi
- Architekci IT i liderzy technologiczni
Rozumiemy specyfikę tych ról, ścieżki kariery i różnice rynkowe między nimi, co pozwala nam realnie doradzać klientom na etapie definiowania potrzeb.
Naszym zadaniem jest skutecznie połączyć potrzeby biznesowe firmy z realiami rynku specjalistów IT.
Jak pracujemy
Jak wygląda współpraca przy rekrutacji IT
DLACZEGO IT-LEADERS
Szybkie
i sprawne procesy
Pierwszych dopasowanych kandydatów przedstawiamy zazwyczaj w ciągu 3-5 dni od startu rekrutacji.
Silna sieć kontaktów w IT
Na co dzień pracujemy z dużą społecznością specjalistów IT (w tym własna baza IT-Leaders)
Pełna specjalizacja w IT
Rekrutujemy wyłącznie w branży IT, dzięki czemu dobrze znamy role, rynek i poziomy wynagrodzeń.
Biznesowe podejście do rekrutacji
Potrafimy przełożyć potrzeby firmy na realny, możliwy do zrekrutowania profil kandydata.
Platforma IT-Leaders - społeczność
specjalistów IT
IT-Leaders to społeczność specjalistów IT oraz platforma, która wspiera nasze działania rekrutacyjne.
Firmom pomaga szybciej dotrzeć do właściwych kandydatów, a specjalistom IT – być bliżej ciekawych projektów.